岗位职责：

1、负责分公司人员的招聘工作；

2、负责员工的入转调离等员工关系工作；

3、负责员工薪酬的制作工作；

4、负责员工的考勤管理工作；

5、负责员工的社办办理以及相关执照的办理工作；

6、负责公司物资的采购申请以及物品发放等工作；

7、协助总公司完成其他的相关人事行政工作。

任职要求：

1、做事认真负责，有良好的职业素养；

2、熟练使用办公软件；

3、具有良好的沟通表达能力，善于解决员工问题，形象气质佳；

4、具有1年以上的行政人事工作经验；

5、能独立完成公司的行政人事工作。

有意向应聘者，请携带简历联系贾经理：18792789611